11月20日,房投公司召开中层干部竞聘竞岗大会,为确保选人用人程序合规、结果有效,房投公司纪委对本次竞聘竞岗工作开展了全过程监督。
竞聘竞岗工作启动之初,房投公司纪委便对竞聘方案进行了严格审核,检查是否存在违反选人用人原则要求,并对参与竞聘人员资格与评委选取方式进行了再监督。通过前期监督发现,部分参选人员存在资格条件不符的情况,房投公司纪委当即责令有关部室对拟竞聘人员名单进行二次复核,从源头上杜绝人岗不适问题的出现。人事部门公布竞聘人员名单同期,房投公司纪委公布了监督热线,主动接受各方监督。
干部竞聘大会上,17名员工分别进行了竞聘演讲,并回答评委提问。房投公司纪委除对竞聘大会全程录像监督外,还重点监督了会场纪律及投票计票过程等,以确保票选结果真实有效。
下一步,房投公司纪委将继续对干部任免、考察、公示等环节进行监督,并在干部人选确定后,开展任前谈话及其他廉政宣教活动,旨在通过严把干部选用关,为公司发展树立良好的用人导向,以实际行动推动企业高质量发展。(蔡鑫/文)